О планируемом увеличении с 01 июля 2023 г. размера социального пособия по больничному листу с 15 МРП до 25 МРП
Обзор планируемых изменений и дополнений в Трудовой Кодекс Республики Казахстан, в частности о размере социального пособия по временной нетрудоспособности с 01 июля 2023 года.
Об изменениях с 2023 года в отношении ограничения выписки ЭСФ и степени риска
Об изменениях с 2023 года в отношении ограничения выписки ЭСФ и степени риска.
Сомнительная дебиторская задолженность по реализации. Отражение в ФНО 100.00 и 300.00.
Как в налоговой отчетности в форме 100.00 и 300.00 отразить сомнительную дебиторскую задолженность по реализованным товарам, работам и услугам?
Сомнительная дебиторская задолженность по реализации. Какой размер вычета?
В каком размере можно взять на вычеты сомнительную дебиторскую задолженность по реализованным товарам, выполненным работам, оказанным услугам?
Новый трудовой договор. Когда нужно зарегистрировать в ЕСУТД?
В течении какого срока нужно регистрировать новый трудовой договор в ЕСУТД?
Работник уволился через 2 недели. Как рассчитать компенсацию за отпуск?
Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск работнику, отработавшему всего 14 календарных дней (из них 10 рабочих дней)?
Работник заболел во время испытательного срока. Будет ли продлен испытательный срок?
Если работник в период испытательного срока заболел, и лист о временной нетрудоспособности (больничный лист) будет закрыт уже после окончания испытательного срока будет ли это считаться что работник прошел испытательный срок?
Согласительная комиссия. Должна ли она быть в ТОО?
Согласительная комиссия. Должна ли она быть в ТОО?
Сомнительная дебиторская задолженность по реализации. Корректируется ли НДС?
Нужно ли корректировать НДС при наличии сомнительной дебиторской задолженности по реализованным товарам, выполненным работам, оказанным услугам?
Может ли директор ТОО работать удаленно?
Может ли директор ТОО работать дистанционно за пределами РК?
ООСМС оплатили ошибочно. Можно ли "перебросить" на ВОСМС?
Можно ли сделать переброску ошибочно оплаченных ООСМС на ВОСМС?
Перерыв на обед –это рабочее время или нет?
Входит ли обеденный перерыв в рабочее время?
Дисциплинарные наказания. Какое количество можно применить к работнику?
Какое количество дисциплинарных наказаний можно применить к работнику?
Работник уволился через 2 недели. Полагаются ли выплаты?
Отработав с момента трудоустройства всего 14 календарных дней (из них 10 рабочих дней) работник увольняется по собственному желанию. Вопрос: Полагается ли какие-либо выплаты работнику?
Расчет ИПН по договорам ГПХ. Применять ли корректировку 90% и вычет ОПВ и ВОСМС?
Имеет ли право физическое лицо по договорам гражданско-правового характера (ГПХ) применить корректировку 90%, а также применить вычет ОПВ, ВОСМС?